Die 4-Tage-Woche für Werkstatt-Mitarbeiter bei La Linea. (Foto: La Linea)

Die 4-Tage-Woche für Werkstatt-Mitarbeiter bei La Linea. (Foto: La Linea)

Kein Witz! 4 Tage – 33 Stunden – voller Lochausgleich: Deine Woche bei La Linea

Die 4-Tage-Woche für Werkstatt-Mitarbeiter bei La Linea. 32+1 Stunden pro Woche arbeiten – voller Lohnausgleich.

Worüber andernorts diskutiert wird, ist bei La Linea seit Februar 2023 Realität. Die beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Werkstatt haben die Möglichkeit, nur vier Tage in der Woche zu arbeiten. Wie das Unternehmen mitteilte, wurde die Vier-Tage-Woche als Standard eingeführt – und das ohne Lohnverzicht.

Dies bedeutet konkret, dass die Mitarbeiter die Wahl haben – entweder sie arbeiten 4 Tage pro Woche (32+1 Stunden/Woche) und haben somit einen Tag mehr für Familie, Hobbys oder andere Aktivitäten, oder 5 Tage pro Woche und erhalten dafür ein höheres Gehalt.

La Linea sucht mehr Mitarbeiter

„Die 4-Tage-Woche ist für uns eine wichtige Maßnahme, um die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter zu verbessern und die Attraktivität unserer Arbeitsplätze zu erhöhen“, sagt Geschäftsführer Dionysius Steingass. „Wir glauben, dass durch die Verkürzung der Arbeitszeit unsere Mitarbeiter motivierter und produktiver sein werden und dies auch zu einer Verbesserung der Kundenzufriedenheit beitragen wird.“

Da die Arbeitszeit verkürzt wird, benötigt La Linea mehr Mitarbeiter, um den einen Tag auszugleichen. Die 4-Tage-Woche bei La Linea umfasst 8 Stunden pro Arbeitstag und ist speziell an die Mitarbeiter in der Werkstatt gerichtet. „Wir suchen engagierte und motivierte Mitarbeiter, die sich bewerben möchten“, sagt Steingass.

Geschäftsführer Dionysius Steingass

Jetzt bei La Linea bewerben!

Für Bewerber gibt es außerdem die Option, eine 5-Tage-Woche zu wählen und dafür mehr Gehalt zu erhalten. „Wir bieten unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeitmodelle, um ihren individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden“, erläutert Steingass und ergänzt: „Die 4-Tage-Woche ist eine tolle Möglichkeit, um mehr Zeit für die Familie, Hobbys und persönliche Interessen zu haben, während die 5-Tage-Woche mit mehr Gehalt eine attraktive Option für diejenigen ist, die sich finanziell weiter entwickeln möchten.“

La Linea ist überzeugt, dass die Einführung der 4-Tage-Woche sowohl für die Mitarbeiter als auch für das Unternehmen von Vorteil sein wird. „Wir sind gespannt, wie sich das auswirken wird und freuen uns darauf, die Erfahrungen unserer Mitarbeiter zu hören.“

Interessierte Bewerber können sich schnell und einfach unter www.lalinea.de/4tage mit Lebenslauf bewerben.

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